segunda-feira, 5 de maio de 2008

PRORROGADAS ATÉ 05/05/2008

A Petrobras foi obrigada a prorrogar as inscrições em virtude da decisão da 7ª Vara Cível de Maceió, que determinou a republicação do edital do concurso para permitir a inscrição gratuita dos candidatos que comprovarem não ter condições de arcar com a taxa.

Portanto, foram divulgados os critérios para concessão de isenção de taxa de inscrição para os candidatos que declararem e comprovarem hipossuficiência de recursos financeiros para pagamento da referida taxa. Fará jus à isenção total de pagamento da taxa de inscrição o candidato que, cumulativamente, atender os seguintes requisitos e condições: comprovar condição de desempregado e não estar recebendo seguro-desemprego; comprovar consumo mensal de energia elétrica domiciliar que não ultrapasse 100 (cem) kWh; Não exercer qualquer atividade remunerada, ainda que informal e apresentar renda familiar não superior a dois salários mínimos federais.

O concurso pretende selecionar candidatos para 2.611 vagas mais cadastro de reserva em 60 cargos de níveis médio e superior, no Brasil inteiro.
São 1.546 vagas para nível médio e 1065 vagas para nível superior. As inscrições serão acolhidas somente pela internet, no site da organizadora Cesgranrio (clique no link no final deste Boletim), até o dia 05/05/2008, à taxa é de R$ 27,00 (cargos de nível médio) e de R$ 40,00 (cargos de nível superior), a ser recolhida em qualquer agência bancária ou casa lotérica.

As remunerações mensais para os cargos de nível médio/técnico variam de R$ 1.390,35 a R$ 2.019,01, enquanto para nível superior varia de R$ 4.453,73 e R$ 4.798,64.
Para nível médio, as chances são destinadas aos postos juniores de inspetor de segurança interna, técnico ambiental, técnico ambiental agrícola, técnico de administração e controle, técnico de contabilidade, técnico de enfermagem do trabalho, técnico de estabilidade, técnico de exploração do petróleo, técnico de informática, técnico de logística de transporte, técnico de manutenção, técnico de operação, técnico de projetos, construção e montagem, técnico de segurança, técnico de suprimentos de bens e serviços, técnico de telecomunicações e técnico químico de petróleo júnior.Para nível superior, há oportunidades para os cargos juniores de advogado, analista ambiental, analista de sistemas, assistente social, auditor, contador, dentista, economista, enfermeiro do trabalho, engenheiro em diversas áreas, agrônomo, estatístico, geofísico, geólogo, médico, nutricionista, profissional de ciências humanas e sociais, pedagogo, jornalista, publicitário, relações públicas, psicólogo e químico de petróleo.

Provas - O processo seletivo público será constituído de avaliação da qualificação técnica dos candidatos, por meio da aplicação de provas objetivas (para todos os cargos) e de prova discursiva (exclusivamente para os cargos de Advogado(a) Júnior e Auditor(a) Júnior), de caráter eliminatório e classificatório, e de exame de capacitação física (somente para os cargos de Inspetor de Segurança Interna Júnior e de Técnico de Perfuração e Poços Júnior), de caráter eliminatório.

Dia e local da prova - No dia 18 de maio, serão realizadas as provas objetivas para Advogado, Auditor, Inspetor de Segurança e Técnico de Perfuração de Poços. As provas objetivas serão realizadas nas cidades de Aracaju/SE, Belém/PA, Belo Horizonte/MG, Brasília/DF, Campinas/SP, Curitiba/PR, Florianópolis/SC, Fortaleza/CE, Macaé/RJ, Manaus/AM, Mauá/SP, Natal/RN, Porto Alegre/RS, Recife/PE, Rio de Janeiro/RJ, Salvador/BA, Santos/SP, São José dos Campos/SP, São Luiz/MA, São Mateus do Sul/PR, São Paulo/SP, Três Lagoas/MS e Vitória/ES.

No dia 8 de junho, serão realizadas as provas objetivas para os demais 56 cargos.

Distribuição das vagas - As vagas de nível médio/técnico são para os estados do Paraná, Minas Gerais, Rio de Janeiro, São Paulo, Bahia, Amazonas, Ceará, Espírito Santo, Mato Grosso do Sul, Pernambuco, Rio Grande do Norte, Sergipe, Pará, Rio Grande do Sul e Santa Catarina.

Os cargos de nível superior terão como local de trabalho os estados do Paraná, Bahia, Pará, Rio de Janeiro, Amazonas, Rio Grande do Norte, Ceará, Espírito Santo, Minas Gerais, Pernambuco, Sergipe, São Paulo, Maranhão e Rio Grande do Sul. Alguns cargos de nível superior têm o pólo de trabalho definido como nacional (qualquer estado onde a Petrobras tenha unidade de negócio).

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